«Київпастранс» шукає водіїв і навчає з нуля

У «Київпастрансі» триває набір водіїв, диспетчерів і ремонтного персоналу. Тим, хто хоче змінити фах, пропонують безоплатне навчання.

КП «Київпастранс» продовжує набирати працівників і паралельно пропонує шанс тим, хто хоче опанувати нову професію. Підприємство шукає не лише досвідчених фахівців, а й людей без підготовки — тих, хто готовий вчитися з нуля. Ідеться, до речі, не тільки про водіїв, а про доволі широкий перелік робітничих спеціальностей.

На підприємстві кажуть, що кандидатам пропонують не самі лише вакансії. Є й можливість безоплатно пройти підготовку. Після навчання випускники можуть отримати кваліфікацію державного зразка і працевлаштуватися в системі міського транспорту. Окремо в «Київпастрансі» звертають увагу: ці можливості відкриті для людей різного віку та статі.

Кого зараз шукає міський транспорт

Насамперед потрібні водії та водійки автобусів, тролейбусів і трамваїв. Також відкриті вакансії для диспетчерів, слюсарів, малярів, машиністів автовишки, електрогазозварників та іншого ремонтного персоналу.

Набір, як повідомляє AUTODOSUG, триває постійно. Тобто підприємство розраховує і на вже підготовлених спеціалістів, і на тих, хто лише придивляється до роботи в галузі громадського транспорту. Для частини посад, як зазначають у «Київпастрансі», можливе бронювання працівників відповідно до законодавства.

Є ще один момент. За відсутності медичних протипоказань на роботу можуть брати і осіб з інвалідністю. У «Київпастрансі» пов’язують це з розвитком безбар’єрного середовища та ширшим доступом до роботи в комунальній сфері.

Навчання, після якого можна йти працювати

Окремий напрямок, на який робить ставку підприємство, — безоплатна підготовка водіїв. У «Київпастрансі» пояснюють це просто: для тих, хто хоче здобути нову професію і потім працювати в міському транспорті, це реальна можливість зайти в сферу.

Навчально-курсовий комбінат підприємства займається підготовкою та перепідготовкою водіїв трамваїв, тролейбусів і автобусів. Потрапити туди можна за направленням від Центру зайнятості або за внутрішніми програмами самого підприємства.

Під час навчання слухачі проходять і теорію, і практику. Не лише аудиторії — для цього використовують спеціалізований транспорт. Після завершення програми учасники отримують свідоцтво про присвоєння робітничої кваліфікації державного зразка.

Для багатьох це означає не просто новий фах. Це ще й шанс одразу залишитися працювати в системі «Київпастрансу». Саме так на підприємстві описують логіку цієї моделі: підготувати людину до роботи й дати їй можливість швидко влитися в команду.

У підприємстві говорять про безбар’єрність

У «Київпастрансі» окремо наголошують, що такі програми мають допомагати розвитку економічної безбар’єрності. Йдеться про умови, за яких люди різного віку можуть професійно зростати і знаходити роботу.

Так само на підприємстві підкреслюють значення гендерної рівності в навчанні. Там вважають, що це частина європейських стандартів безбар’єрності. У повідомленні також сказано, що місто системно прибирає соціальні й економічні перешкоди, аби жінки та чоловіки мали рівний доступ до ринку праці.

У такому підході «Київпастранс» бачить не лише оновлення кадрів. Є й ширша соціальна функція — дати шлях у професію тим, хто раніше не мав відповідної підготовки, але готовий працювати в транспортній сфері.

Де шукати вакансії та як дізнатися про навчання

Актуальні вакансії та умови працевлаштування опубліковані на офіційному сайті КП «Київпастранс» у розділі «Вакансії». За деталями також можна звертатися за телефоном (044) 254-65-31 або надсилати резюме на електронну пошту [email protected]

Для тих, кого цікавить саме навчання, підприємство окремо надало контактний номер. Дізнатися інформацію можна за телефоном 050-380-19-41.

Навчально-курсовий комбінат працює за адресою: Київ, вул. Дегтярівська, 37, 5-й поверх.

Фактично «Київпастранс» поєднав два напрямки — пошук готових працівників і підготовку нових кадрів. Для міського транспорту це спосіб закривати вакансії. Для охочих — можливість увійти в професію без стартових витрат на навчання.

Ставка — на людей, які готові працювати на автобусах, тролейбусах і трамваях, а також у ремонтних підрозділах. Для когось це буде звичайний пошук роботи. Для когось — перший крок до нової спеціальності.

Оригінал матеріалу опубліковано на AUTODOSUG:
https://autodosug.com.ua/kyivpastrans-shukaie-vodiiv-i-navchaie-z-nulia/